Золотарев Михаил Юрьевич

Гражданин Л.А.Г. служил долгое время в полиции и заканчивал службу в звании майор внутренних войск. Последние годы его службы проходили в Межмуниципальном отделе МВД России «Багратионовский». В связи с плотным графиком и загруженностью ему начальником данного отдела предоставлялись не все отпуска, - откладывалось все на потом.

Так по состоянию на 2017 год ему не были предоставлены следующие виды отпусков:

- дополнительные отпуска за стаж службы в органах внутренних дел за 2013, 2014, 2015 и 2016 года;

- дополнительные отпуска за ненормированный служебный день за 2015 и 2016 года.

Перед началом процедуры увольнения майор Л.А.Г. обращается к начальнику Межмуниципального отдела МВД России «Багратионовский» с рапортом о предоставлении ему отпуска за 2017 год и не отгулянные отпуска за прошлые года.

В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса РФ неиспользованные отпуска могут быть предоставлены работнику с последующим его увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия) по письменному заявлению работника.

Майор Л.А.Г. увольнялся по положительной статье и никаких виновных действий не совершал, в соответствии с чем и обратился к начальнику отдела о предоставлении ему согласно закону не отгулянной части отпусков. Начальник Межмуниципального отдела МВД России «Багратионовский» на рапорте наложил свою резолюцию о предоставлении ему (подполковнику Л.А.Г.) отпуска только за 2017 год, а об остальном – никаких решений.

Майор Л.А.Г. подает жалобу на имя начальника МО МВД РФ «Багратионовский» подполковнику полиции С.А. Хрестич с указанием на то, что не решен вопрос о предоставлении ему при увольнении неотгулянных за прошлые года отпусков. До сегодняшнего дня майор Л.А.Г. на него ответа так и не получил.

Далее он обращается за юридической помощью к нам, и мы направляем жалобу в прокуратуру Багратионовского района. Вместо того, чтобы осуществить надзор из прокуратуры присылают простую отписку в виде разъяснения о том, что якобы со стороны начальника Межмуниципального отдела МВД России «Багратионовский» нарушений нет.

Так, младший советник юстиции прокуратуры Майорова Т.А. в своем ответе на 2 листа написала (приводим выписку из ответа):
«Согласно статьи 127 Трудового кодекса РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
Статья 127 Трудового кодекса РФ определяет право, а не обязанность работодателя на предоставление работнику отпуска с последующим увольнением».

Вот так вот, закон не обязывает начальника предоставлять отпуска своему подчиненному, а только «определяет право» . Захочет, предоставляет отпуск, захочет – нет, и никаких нарушений согласно разъяснениям младшего советника юстиции прокуратуры Т.А. Майоровой, которая из представителя надзорного органа ока государства в одночасье превратилась в представителя юридического отдела МВД Багратионовского района и в последующем в адвоката нарушающего права своих сотрудников начальника МО МВД РФ Багратионовского района. Нет нарушений и все тут.

А что касается того, что рапорт подчиненного о предоставлении ему отпусков в соответствии с законом начальником этого самого начальника отдела не рассмотрен, то тут у Майоровой свое разъяснение: резолюция же на него наложена, значит рапорт рассмотрен. А то, что данная резолюция решает вопросы, поставленные в рапорте, только частично, а сам рапорт разрешен не в полном объеме, так это уже прокуратуру не трогает. Она ведь уже не выполняет функции надзорного органа.

Невольно напрашивается выражение: «Разогнать всех поганой метлой». А что, только так.

Мы в интересах майора полиции Л.А.Г. направили исполняющему обязанности прокурора Калининградской области Белякову П.А. (государственному советнику юстиции 3 класса) жалобу на не принятие мер по обращениям и жалобам.