Золотарев Михаил Юрьевич

        Сотрудника (работника) одной из организаций (медицинского учреждения) в Калининграде незаконно уволили, а после того, как он в законом установленном порядке восстановил свои права, началось давление. Данный сотрудник (женщина) обратилась к нам за юридической помощью. По этическим соображениям данные участников конфликта не раскрываются.

        См. об этом подробнее: НОВОСТЬ от 29.10.2020г.

        Мы в интересах гражданки «В» подготовили и направили Руководителю Федеральной службы по труду и занятости РФ, губернатору области и Руководителю Государственной инспекции труда в Калининградской области обращения (жалобы) на нарушения прав работника, на давления и преследование работника со стороны руководства данного медицинского учреждения в Калининградской области (указали в жалобе руководителей и само учреждение).

        Через две недели пришел ничего не обещающий ответ из Государственной инспекции труда в Калининградской области за подписью главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Калининградской области Степановой Т.А. Приводим его текст ниже.

Уважаемый Михаил Юрьевич!

        В Государственную инспекцию труда в Калининградской области поступило Ваше обращение в интересах В.Е.Н. от 02.11.2020 г. о нарушении её трудовых прав работодателем ФГБУ «ФЦВМТ» Минздрава России (г. Калининград). Аналогичного содержания обращения перенаправлены для рассмотрения из прокуратуры Калининградской области и из приемной Роструда от 09.11.2020 г. (в электронном виде).

        В ходе подготовки к проведению контрольно-надзорных мероприятий было инициировано проведение внеплановой документарной проверки по Вашему обращению.

        В соответствии с п. п. 1, 2 Постановления Правительства РФ от 03.04.2020 N 438 назначение и проведение проверок в отношении юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, временно приостановлено до 31 декабря 2020 г., за исключением проверок, основаниями для проведения которых являются факты причинения вреда жизни, здоровью граждан или угрозы причинения вреда жизни, здоровью граждан, возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и проведение которых согласовано органами прокуратуры.

        Вместе с тем, решением прокуратуры Калининградской области от 11 ноября 2020 г., в проведении внеплановой документарной проверки в отношении ФГБУ «ФЦВМТ» Минздрава России (г. Калининград), отказано.

        В соответствии с положениями ч. 1 ст. 391 ТК РФ одним из способов защиты нарушенного права работника является предъявление иска в суд.

        Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. Суд при рассмотрении спора вправе вызывать и допрашивать свидетелей, проводить очные ставки и иные процессуальные действия. В соответствие со ст. 356-357 Трудового кодекса РФ Государственная инспекция труда такими полномочиями не наделена.

        В соответствии со ст. 393 ТК РФ при обращении в суд с исковым требованием, вытекающим из трудовых отношений, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

        Исковое заявление может быть подано по месту жительства работника в соответствии с ч. 6.3 ст. 29 Гражданско-процессуального кодекса Российской Федерации.

Главный государственный инспектор труда, Степанова - / п о д п и с ь /

        Кроме того из данного ответа становилось ясным, что обращение на имя губернатора было направлено прокурору области для надзора, но прокурор Калининградской области вместо того, чтобы провести проверку нарушения прав работника (человека труда), перенаправил данную жалобу в Государственную инспекцию труда Калининградской области. Мало тому, прокурор Калининградской области еще и решение принял 11 ноября 2020 года об отказе в проведении внеплановой документарной проверки в отношении данного медицинского учреждения - ФГБУ «ФЦВМТ» Минздрава России (г. Калининград), на которое и сослалась главный государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Калининградской области Степанова Т.А. (Татьяна Евгеньевна), которая посоветовала обратиться в суд. Ее совета нам какразтаки и не хватало в условиях ее бездействия.

        При новом прокуроре из Питера права трудящихся защитить невозможно. Видно он не читал работы В.И. Ленина «Государство и революция», а только имеет дело с нынешними  толстосумами. В начале ХХ века Николай 2 поступал аналогично, и чем это закончилось? 1917 годом, а потом событиями в Алапаевском в 1918 году. Учите историю господа прокуроры!